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黄陂区:提级调训助力基层官网干部队伍能力建设
发布时间:2021-02-23 16:20  来源:(bob体育app手机客户端)武汉市纪委app   

“从流水中分析,在每月的同一时间都会有一笔上万元的资金入账,交易对象都为同一个人,接下来我们便要重点分析他们之间的人物关系……”这是黄陂区纪委app机关干部向抽调的干部传授办案工作方法与经验时的场景。

针对基层新任官网干部业务能力不强、办案经验不足等问题,今年以来,黄陂区纪委app制定了关于抽调街乡纪(工)委工作人员到区纪委app跟班学习实施方案,分批分期安排全区19个街乡具备基本办案能力的干部到区纪委app机关“以案代训”,通过跟班学习强化实战本领。每期学制3个月,全年实现全区覆盖,着力提升街乡纪(工)委执纪监督能力。日前,第1批抽调的5人已全部安排至黄陂区纪委app执纪审查一线参与案件查办工作。

“这次‘以案代训’学习实效性强,短短几天就让我对执纪审查的程序、方法、要求等有了更直观的了解和认识,相信培训期满后我一定能有很大的收获。”该区姚家集街参加跟班学习的干部刘泽成深有感触地说。

为提升培训效果,本次培训实行“1+1”传帮带机制,由一名室负责人或业务骨干固定带训一名学员,在案情分析、综合谈话、制作笔录、撰写报告等各环节开展“一对一”经验指导,通过这种手把手、面对面的以老带新方式,让年纪轻、经验少的官网干部在“实战”中得到锻炼和提升,增进监督执纪问责业务能力和水平。调训期间,参训人员除一线参与案件工作外,还要参加机关的政治、理论学习,全面提升素养。在调训期满后,区纪委app将根据干部的日常表现对其作出工作鉴定,并将工作鉴定向所在单位党组织进行书面反馈,进一步强化培训实效。

“我们将把这项工作坚持贯彻下去,协助基层纪(工)委淬火练兵,补齐短板、练好内功、提高能力,全面提升基层官网工作质量。”该区纪委app相关负责人表示。

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